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上海技能人才工资水平如何?逾半数年薪超过9.5万元!
发布时间:2018-08-10浏览次数:364

上海技能人才工资水平如何?逾半数年薪超过9.5万元!


       为引导本市企业合理确定技能人才薪酬水平,市人社局在开展企业薪酬调查的基础上,首次发布了本市企业技能人才市场工资价位情况:①超过五成的技能人才工资明显高于全市职工平均水平;②技能人才工资增速明显较高;③技能等级越高,工资也越高;④技能人才工资水平高于普通管理人员;⑤制造业技能人才工资较高。详见↓


调查情况

       本次发布的企业技能人才市场工资价位数据来源于企业薪酬调查,根据本市各种经济类型、各类行业、各种规模的企业分布情况,按抽样调查规则,共调查2400多户企业;调查对象为取得国家职业资格证书、在生产服务一线岗位工作、2016年全年正常出勤的技能人才,包括高级技师、技师、高级工、中级工和初级工(其中高级技师、技师和高级工为高技能人才),共10多万人。工资价位数据为2016年工资性收入,包括基本工资、绩效工资、津贴补贴、加班工资等,分为高位数、中位数和低位数。将每个技能人才的工资水平从高到低排序,处于90%位置的技能人才工资为高位数,处于50%位置的为中位数,处于10%位置的为低位数。


一、超过五成的技能人才工资明显高于全市职工平均水平

      2016年技能人才的工资高位数为17.45万元,即有10%的技能人才工资水平在17.45万元以上;中位数为9.51万元,即有50%的技能人才工资水平在9.51万元以上,明显高于2016年全市职工平均工资7.8万元的水平。高技能人才工资水平更高,高位数达到19.62万元,中位数达到11.39万元。



二、技能人才工资增速明显较高

       与2015年相比,2016年技能人才工资中位数增长12.2%,高技能人才工资中位数增长13.2%,明显高于同期全市职工平均工资9.5%的增长速度。



三、技能等级越高,工资也越高

      从不同技能等级的工资水平看,高级技师的工资中位数为11.67万元,技师为11.47万元,高级工为10.47万元,中级工为10.12万元,初级工为7.2万元;高级技师的工资高位数为20.71万元,技师为20.19万元,高级工为18.07万元,中级工为16.62万元,初级工为14.5万元。技能人才随着技能水平的提升,工资水平也相应提高。



四、技能人才工资水平高于普通管理人员

       与主管类管理人员(如人力资源部门的培训主管、薪酬主管,财务部门的会计主管等)和一般管理人员(如文秘、后勤管理员、办事员等)相比,技能人才工资中位数(9.51万元)是主管类管理人员工资中位数(9.05万元)的1.05倍,是一般管理人员工资中位数(6.5万元)的1.46倍。高技能人才工资中位数(11.39万元)是主管类管理人员工资中位数的1.26倍,是一般管理人员工资中位数的1.75倍。



五、制造业技能人才工资较高

      2016年,制造业技能人才的工资中位数为9.63万元,高于全市技能人才工资中位数9.51万元的水平。在制造业中,汽车制造业技能人才的工资水平最高,2016年的工资中位数为13.17万元;专用设备制造业、化学原料和化学制品制造业工资水平也较高,中位数分别为10.31元和10.16万元。



工资价位表


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